все отлично, спасибо!
Информация о работе
Подробнее о работе
Методы профилактики профессиональной деформации и профессионального выгорания руководителей
- 34 страниц
- 2022 год
- 0 просмотров
- 0 покупок
Гарантия сервиса Автор24
Уникальность не ниже 50%
Фрагменты работ
Проблематика профессионального выгорания и профессиональных деформаций созвучна проблематике современного изменчивого и динамичного человека, который как никогда апеллирует к человеческому фактору, экзистенциальным ценностям, глубинным проявлениям личности, формирующим целостную картину мира. Необходимость обсуждения вопроса профессионального выгорания у руководителей возникает в связи с высокой вероятностью возникновения у них профессионального выгорания даже под влиянием сложных условий профессиональной деятельности в сфере людей. принимать важные решения.
Одни исследователи считают, что личностные критерии являются наиболее важными в процессе профессионального выгорания, другие находят причины, связанные с влиянием профессиональной сред
Содержание:
Введение 3
Глава 1. Теоретические аспекты профессиональной деформации и профессионального выгорания руководителей 5
1.1. Общая характеристика профессиональной деформации 5
1.2. Общая характеристика профессионального выгорания 6
1.3. Методики диагностики уровня эмоционального выгорания 12
1.4. Методы профилактики профессиональной деформации 14
Глава 2 Эмпирическое изучение профессионального выгорания руководителей 19
2.1. Проведение изучения профессионального выгорания руководителей по методике В. В. Бойко и по методике Рукавишникова А.А 19
2.2. Анализ результатов исследования 19
Заключение 23
Список литературы: 26
ПРИЛОЖЕНИЯ: 28
Профессиональной деформацией называют накопленные негативные изменения в деятельности субъекта, изменения сложившейся структуры деятельности и личности, отрицательно влияющие на производительность труда, взаимодействие с другими участниками труда и развитие самой личности. Наиболее значимыми профессиональными деформациями являются когнитивные искажения, приводящие к психологической дезориентации. Возникает такая дезориентация в результате переживания давления внешних и внутренних факторов. Деформации выражаются в снижении производительности труда, замедлении профессионального развития и возникновении частых профессиональных конфликтов. При деформации наблюдается распад профессиональных навыков, малоподвижность, деструкция личности: эмоциональное выгорание, ограничение возможностей.
Список литературы:
1. Аллен Д. Как привести дела в порядок. Искусство продуктивности без стресса / Дэвид Аллен. – Ростов на Дону.: Феникс, 2018. – 272 c.
2. Варданян, И. С., Ковалева, А.С., А.А. Шевцова. Личная эффективность руководителя / И. С. Варданян. – СПб.: СПбГЭУ, 2019. – 88 с.
3. Водопьянова Н. Е. Психическое выгорание / Н. Е. Водопьянова // Стоматолог. – М.: Медицина, 2018. – № 7. – С. 12.
4. Дубова Г.В. Профессиональная этика сотрудников правоохранительных органов. //Молодой учёный. – 2019. – 12(218). –С. 199-200.
5. Казакова Н.А. Современный анализ. / Н. А. Казакова. – М.: Юрайт, 2018. – 386 с.
6. Карапетян Л. В. Глотова Г. А. Особенности эмоционального выгорания продавцов // Психология психических состояний: теория и практика: материалы Первой Всероссийской научно-практической конференции. Казань, 2018. С. 400-403.
7. Катунин А.П., Бутынко Д.В. Эмоциональное выгорание: сущность и содержание //Молодой учёный. – 2020. – 18(308). –С. 399-401.
8. Кобозев И.Ю. Психопрофилактика и коррекция профессионального стресса сотрудников ОВД / И.Ю. Кобозев // Вестник Санкт-Петербургского гос. ун-та МВД России. – 2019. – № 1 (69). – С. 205-209.
9. Ковальчук М. А. Синдром эмоционального выгорания в социальных профессиях и способы его профилактики: монография. – Ярославль, 20l9. –128 с.
10. Кошкаров В.С. Факторы риска и модель формирования эмоционального выгорания сотрудников пожарных частей МЧС России: Дис.... канд. психолог. наук. – СПб., 2019. –153 с.
11. Кузьмина Ю. М. Эмоциональное выгорание в профессиональной деятельности специалистов социальной работы: проявление профилактика: монография. – Казань: КГТУ, 2018. –С .78-90
12. Люкшина Д. С., Юрченко К.А., Потребич Ю. Г. Профессиональная мотивация и уровень эмоционального выгорания у пилотов гражданской авиации // Российский психологический журнал. 2018. Т. 14. № 1. С. 176– 187.
13. Робертс Г.А. Профилактика выгорания // Обзор современной психиатрии, 2019. № 1. – С. 39-46.
14. Ронгинская Т.И. Синдром выгорания в социальных профессиях // Психологический журнал. – 2019. – Т. 23, № 3. – С. 85-95.
15. Самохвал В.Г. Проблемы возникновения профессиональной деструкции и профессионального выгорания // Территория науки. – 2019. – № 4. – С. 20-23.
16. Сидоров П.И. Синдром Профессионального выгорания. / П.И. Сидоров –Архангельск: Центр СГМУ, 2019. –115 с.
17. Сидорова Н.А. Создание оптимального расписания дня и эффективная организация рабочего процесса. / Н.А. Сидорова. – М.: Дашков и К, 2019. – 220c.
18. Субботина Е.А. Правда о найденном времени. / Е.А. Субботина. – Рн/Д: Феникс, 2018. – 272 c.
19. Хайэм А. Как вдохновить сотрудников. Поиски стимулов и управление эмоциями / А. Хайэм. – М.: АСТ, 2018. – 128 c.
Юдина Е.В. К проблеме синдрома выгорания у психологов-консультантов: экзистенциальный подход // Педагогика и психология образования. – 2019. – № 1. – С. 109– 114.
Форма заказа новой работы
Не подошла эта работа?
Закажи новую работу, сделанную по твоим требованиям
