Автор24

Информация о работе

Подробнее о работе

Страница работы

ОЦЕНКА ЭФФЕКТИВНОСТИ ПРОЦЕССА ОБУЧЕНИЯ ПЕРСОНАЛА В ООО «СпецАВТО»

  • 76 страниц
  • 2020 год
  • 1 просмотр
  • 0 покупок
Автор работы

user3285888

500 ₽

Работа будет доступна в твоём личном кабинете после покупки

Гарантия сервиса Автор24

Уникальность не ниже 50%

Фрагменты работ

Степень научной разработанности. Проблема обучения персонала является достаточно разработанной как в зарубежной, так и в отечественной литературе. К ней неоднократно обращались М.И. Магура , Патрик Форсиф и другие авторы.
Целью данной работы является совершенствование процесса обучения персонала и его роли в повышении эффективности работы организации ООО «СпецАВТО».
Для достижения поставленных целей необходимо решить следующие задачи:
1) Изучить теоретические основы процесса обучения персонала;
2) проанализировать эффективность процесса обучения персонала в ООО «СпецАВТО» и его влияние на эффективность работы предприятия.
предложить пути повышения эффективности системы обучения персонала в организации «СпецАВТО»

ВВЕДЕНИЕ ……………………………………………………………….. 3
РАЗДЕЛ I. ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ ОСНОВЫ ПРОЦЕССА ОБУЧЕНИЯ ПЕРСОНАЛА ……………….……………………………...
6
РАЗДЕЛ II. АНАЛИЗ ЭФФЕКТИВНОСТИ ПРОЦЕССА ОБУЧЕНИЯ ПЕРСОНАЛА В ООО «СпецАВТО»………………………
21
РАЗДЕЛ III. РАЗРАБОТКА РЕКОМЕНДАЦИЙ ПО СОВЕРШЕНСТВОВАНИЮ ПРОЦЕССА ОБУЧЕНИЯ ПЕРСОНАЛА В ООО «СпецАВТО»…………………………………..…...

32
ЗАКЛЮЧЕНИЕ ………………………………………………………........... 43
СПИСОК ИСТОЧНИКОВ И ЛИТЕРАТУРЫ …………………………….. 46
ПРИЛОЖЕНИЯ ………………………………………………………........... 49

Объектом исследования является персонал организации ООО «СпецАВТО».
Предметом исследования выступает совершенствование системы обучения на примере ООО «СпецАВТО».
Для решения поставленных задач были использованы такие методы научного анализа, как обобщение, анализ учебной и научной литературы по теме, периодических изданий и анкетирование.
Эмпирической базой исследования являются законодательные и нормативные документы Российской Федерации, годовые отчеты предприятия, научные труды отечественных и зарубежных ученых, нормативно-правовые и регулирующие документы ООО «СпецАВТО» бухгалтерская и статистическая отчетность организации за период 2017-2019 годов.

СПИСОК ИСТОЧНИКОВ И ЛИТЕРАТУРЫ
1. Конституция Российской Федерации от 12.12.1993 г., ред. От 30.12.2008 г.
2. Трудовой Кодекс Российской Федерации от 30.12.2001 № 197 – ФЗ
3. Гражданский Кодекс «Об обществах с ограниченной ответственностью» от 09.04.2004 г.
4. Базарова, Т.Ю., Еремина Б.Л. Управление персоналом [Текст]/: Учебное пособие для вузов – 2-е изд., перераб. и дополн. – М.: ЮНИТИ, 2017.
5. Гительман, Л.Д., Исаев А.П. Корпоративный университет: концепция, условия и этапы создания // Управление компанией. [Текст] - 2018
6. Глиньский, Б.О японском опыте управления // Проблемы теории и практики управления. [Текст] - 2017. - № 4.
7. Зайцева, Т.В.: Зуб А.Т. Управление персоналом: Учебник. – М.: ИД «Форум»: Инфра – М, 2017. 224 с.
8. Кибанов, А.Я. Основы управления персоналом [Текст]/: Учеб. – 2-е изд, перераб. и доп. – М.: ИНФРА-М, 2018. 354 с.
9. Афанасьев, А. Инвестиции в персонал// Финансовый директор, [Текст] № 56 июнь 2014.
10. Баликоев, В. З. Управление персоналом [Текст] – Москва: Омега- Л; Новосибирск: Сибирское соглашение, 2017. - 732 с.
11. Белов, В. А. Управление персоналом [Текст]: теория, практика- М.: Учебно-консультационный центр «Юринфор», 2015. -395 с.
12. Варламова, Е. Как и зачем обучают персонал //Кадровое дело, февраль 2015 г., № 2. - 47 с.
13. Вихаский, О.С. Управление персоналом.[Текст]Учебник М.:Гардарика. 2017 .-528 с.
14. Герасимов, Б.Н., Чумак В.Г., Яковлева Н.Г. Менеджмент персонала[Текст]: Учеб. Пособие/ серия «Учебники, учебные пособия» - Ростов н/Д: «Феникс», 2015. 158 с.
15. Гертикова, И.Н. Менеджмент [Текст]: учеб. Для вузов. – 4-е изд., перераб. и доп. – М.: ЮНИТИ-ДАНА, 2017. 307 с.
16. Егоршин, А.П. Управление персоналом [Текст]: Учебник для вузов: - 6-е изд., дополн. и перераб. – Нижний Новгород: НИМБ, 2017. 188 с.
17. Егоршин, А.П., Зайцев А.К. Организация труда персонала. [Текст] Издат.: Инфра-М, 2018. 323 с.
18. Жариков, Ю.Н. К вопросу о развитии персонала на предприятиях Германии [Текст]// Управление персоналом. – 2014. 325 с.
19. Зименкова, Е.Р. Управление трудовыми ресурсами [Текст]// США: экономика, политика, идеология. - 2017. 243 с.
20. Кибанова, А.Я. Управление персоналом: энциклопедия. [Текст]- М., 2017. 165 с.
21. Лобанов В. Управление высшим административным персоналом (опыт Голландии и США) [Текст]// Экономист. – 2018. 145 с.
22. Магура, М.И., Курбатова М.Б. Обучение персонала как конкурентное преимущество [Текст]– изд. Журнал «Управление персоналом», 2014. 256 с.
23. Матрусова, Т.Н. Внутрифирменная подготовка кадров в Японии // Проблемы теории и практики управления. [Текст] - 2014. - № 5.
24. Музыченко, В.В., Управление персоналом. [Текст] М.: «Академия», 2015 г.
25. Овчинников, Д.Л. О системе управления персоналом в современной Японии // Актуальные проблемы соврем. науки. [Текст]- 2014. - N 4.
26. Пригожин, А.И. Методы развития организаций. [Текст]– М.: МЦФЭР, 2015.
27. Роббинс, Стивен П., Коултер, Мэри. Менеджмент, [Текст] 8-е изд.; перевод с англ. – М.: изд. дом. «Вильямс», 2017.
28. Серых, О. Современные технологии и методы внутрикорпоративного обучения персонала[Текст] // Деловая сеть., Изд-во ООО «Юнайтед-Пресс», 2018.
29. Синявец, Т. Роль системы управления персоналом в увеличении рыночной стоимости компании [Текст]// Пробл. теории и практики управл. - 2018.
30. Строков, В. А. Управление производством товаров и услуг. [Текст] ПКФ «Хорс-2», 2016.
31. Черкашина, О., Цой Л. Подходы к обучению[Текст]// Энциклопедия карьериста. – 24 март 2018.
32. Форсиф, П. Организационное обучение [Текст]– изд. «Альпина Бизнес Букс», 2017.
33. Форсиф, П. Развитие и обучение персонала [Текст] – изд. «Нева», 2014.

Форма заказа новой работы

Не подошла эта работа?

Закажи новую работу, сделанную по твоим требованиям

Оставляя свои контактные данные и нажимая «Заказать Курсовую работу», я соглашаюсь пройти процедуру регистрации на Платформе, принимаю условия Пользовательского соглашения и Политики конфиденциальности в целях заключения соглашения.

Фрагменты работ

Степень научной разработанности. Проблема обучения персонала является достаточно разработанной как в зарубежной, так и в отечественной литературе. К ней неоднократно обращались М.И. Магура , Патрик Форсиф и другие авторы.
Целью данной работы является совершенствование процесса обучения персонала и его роли в повышении эффективности работы организации ООО «СпецАВТО».
Для достижения поставленных целей необходимо решить следующие задачи:
1) Изучить теоретические основы процесса обучения персонала;
2) проанализировать эффективность процесса обучения персонала в ООО «СпецАВТО» и его влияние на эффективность работы предприятия.
предложить пути повышения эффективности системы обучения персонала в организации «СпецАВТО»

ВВЕДЕНИЕ ……………………………………………………………….. 3
РАЗДЕЛ I. ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ ОСНОВЫ ПРОЦЕССА ОБУЧЕНИЯ ПЕРСОНАЛА ……………….……………………………...
6
РАЗДЕЛ II. АНАЛИЗ ЭФФЕКТИВНОСТИ ПРОЦЕССА ОБУЧЕНИЯ ПЕРСОНАЛА В ООО «СпецАВТО»………………………
21
РАЗДЕЛ III. РАЗРАБОТКА РЕКОМЕНДАЦИЙ ПО СОВЕРШЕНСТВОВАНИЮ ПРОЦЕССА ОБУЧЕНИЯ ПЕРСОНАЛА В ООО «СпецАВТО»…………………………………..…...

32
ЗАКЛЮЧЕНИЕ ………………………………………………………........... 43
СПИСОК ИСТОЧНИКОВ И ЛИТЕРАТУРЫ …………………………….. 46
ПРИЛОЖЕНИЯ ………………………………………………………........... 49

Объектом исследования является персонал организации ООО «СпецАВТО».
Предметом исследования выступает совершенствование системы обучения на примере ООО «СпецАВТО».
Для решения поставленных задач были использованы такие методы научного анализа, как обобщение, анализ учебной и научной литературы по теме, периодических изданий и анкетирование.
Эмпирической базой исследования являются законодательные и нормативные документы Российской Федерации, годовые отчеты предприятия, научные труды отечественных и зарубежных ученых, нормативно-правовые и регулирующие документы ООО «СпецАВТО» бухгалтерская и статистическая отчетность организации за период 2017-2019 годов.

СПИСОК ИСТОЧНИКОВ И ЛИТЕРАТУРЫ
1. Конституция Российской Федерации от 12.12.1993 г., ред. От 30.12.2008 г.
2. Трудовой Кодекс Российской Федерации от 30.12.2001 № 197 – ФЗ
3. Гражданский Кодекс «Об обществах с ограниченной ответственностью» от 09.04.2004 г.
4. Базарова, Т.Ю., Еремина Б.Л. Управление персоналом [Текст]/: Учебное пособие для вузов – 2-е изд., перераб. и дополн. – М.: ЮНИТИ, 2017.
5. Гительман, Л.Д., Исаев А.П. Корпоративный университет: концепция, условия и этапы создания // Управление компанией. [Текст] - 2018
6. Глиньский, Б.О японском опыте управления // Проблемы теории и практики управления. [Текст] - 2017. - № 4.
7. Зайцева, Т.В.: Зуб А.Т. Управление персоналом: Учебник. – М.: ИД «Форум»: Инфра – М, 2017. 224 с.
8. Кибанов, А.Я. Основы управления персоналом [Текст]/: Учеб. – 2-е изд, перераб. и доп. – М.: ИНФРА-М, 2018. 354 с.
9. Афанасьев, А. Инвестиции в персонал// Финансовый директор, [Текст] № 56 июнь 2014.
10. Баликоев, В. З. Управление персоналом [Текст] – Москва: Омега- Л; Новосибирск: Сибирское соглашение, 2017. - 732 с.
11. Белов, В. А. Управление персоналом [Текст]: теория, практика- М.: Учебно-консультационный центр «Юринфор», 2015. -395 с.
12. Варламова, Е. Как и зачем обучают персонал //Кадровое дело, февраль 2015 г., № 2. - 47 с.
13. Вихаский, О.С. Управление персоналом.[Текст]Учебник М.:Гардарика. 2017 .-528 с.
14. Герасимов, Б.Н., Чумак В.Г., Яковлева Н.Г. Менеджмент персонала[Текст]: Учеб. Пособие/ серия «Учебники, учебные пособия» - Ростов н/Д: «Феникс», 2015. 158 с.
15. Гертикова, И.Н. Менеджмент [Текст]: учеб. Для вузов. – 4-е изд., перераб. и доп. – М.: ЮНИТИ-ДАНА, 2017. 307 с.
16. Егоршин, А.П. Управление персоналом [Текст]: Учебник для вузов: - 6-е изд., дополн. и перераб. – Нижний Новгород: НИМБ, 2017. 188 с.
17. Егоршин, А.П., Зайцев А.К. Организация труда персонала. [Текст] Издат.: Инфра-М, 2018. 323 с.
18. Жариков, Ю.Н. К вопросу о развитии персонала на предприятиях Германии [Текст]// Управление персоналом. – 2014. 325 с.
19. Зименкова, Е.Р. Управление трудовыми ресурсами [Текст]// США: экономика, политика, идеология. - 2017. 243 с.
20. Кибанова, А.Я. Управление персоналом: энциклопедия. [Текст]- М., 2017. 165 с.
21. Лобанов В. Управление высшим административным персоналом (опыт Голландии и США) [Текст]// Экономист. – 2018. 145 с.
22. Магура, М.И., Курбатова М.Б. Обучение персонала как конкурентное преимущество [Текст]– изд. Журнал «Управление персоналом», 2014. 256 с.
23. Матрусова, Т.Н. Внутрифирменная подготовка кадров в Японии // Проблемы теории и практики управления. [Текст] - 2014. - № 5.
24. Музыченко, В.В., Управление персоналом. [Текст] М.: «Академия», 2015 г.
25. Овчинников, Д.Л. О системе управления персоналом в современной Японии // Актуальные проблемы соврем. науки. [Текст]- 2014. - N 4.
26. Пригожин, А.И. Методы развития организаций. [Текст]– М.: МЦФЭР, 2015.
27. Роббинс, Стивен П., Коултер, Мэри. Менеджмент, [Текст] 8-е изд.; перевод с англ. – М.: изд. дом. «Вильямс», 2017.
28. Серых, О. Современные технологии и методы внутрикорпоративного обучения персонала[Текст] // Деловая сеть., Изд-во ООО «Юнайтед-Пресс», 2018.
29. Синявец, Т. Роль системы управления персоналом в увеличении рыночной стоимости компании [Текст]// Пробл. теории и практики управл. - 2018.
30. Строков, В. А. Управление производством товаров и услуг. [Текст] ПКФ «Хорс-2», 2016.
31. Черкашина, О., Цой Л. Подходы к обучению[Текст]// Энциклопедия карьериста. – 24 март 2018.
32. Форсиф, П. Организационное обучение [Текст]– изд. «Альпина Бизнес Букс», 2017.
33. Форсиф, П. Развитие и обучение персонала [Текст] – изд. «Нева», 2014.

Купить эту работу

ОЦЕНКА ЭФФЕКТИВНОСТИ ПРОЦЕССА ОБУЧЕНИЯ ПЕРСОНАЛА В ООО «СпецАВТО»

500 ₽

или заказать новую

Лучшие эксперты сервиса ждут твоего задания

от 500 ₽

Гарантии Автор24

Изображения работ

Страница работы
Страница работы
Страница работы

Понравилась эта работа?

или

18 июня 2021 заказчик разместил работу

Выбранный эксперт:

Автор работы
user3285888
5
Купить эту работу vs Заказать новую
0 раз Куплено Выполняется индивидуально
Не менее 40%
Исполнитель, загружая работу в «Банк готовых работ» подтверждает, что уровень оригинальности работы составляет не менее 40%
Уникальность Выполняется индивидуально
Сразу в личном кабинете Доступность Срок 1—6 дней
500 ₽ Цена от 500 ₽

5 Похожих работ

Отзывы студентов

Отзыв Михаил об авторе user3285888 2016-06-06
Курсовая работа

Прошло

Общая оценка 5
Отзыв Алена . об авторе user3285888 2019-01-19
Курсовая работа

спасибо большое автору за работу, ее приняли, преподаватель сказал, что написано очень хорошо и поставил 5

Общая оценка 5
Отзыв Ольга об авторе user3285888 2016-11-14
Курсовая работа

Все отлично.

Общая оценка 5
Отзыв Филипп Минаев об авторе user3285888 2015-05-15
Курсовая работа

Спасибо за работу!

Общая оценка 5

другие учебные работы по предмету

Готовая работа

Оценка кадрового потенциала на предприятии общественного питания

Уникальность: от 40%
Доступность: сразу
1000 ₽
Готовая работа

Система управления персоналом на примере ПАО СберБанк

Уникальность: от 40%
Доступность: сразу
1390 ₽
Готовая работа

Разработка мероприятий по развитию компетентностного подхода к системе управления персоналом предприятия организации

Уникальность: от 40%
Доступность: сразу
2800 ₽
Готовая работа

Стратегия и политика управления персоналом организации

Уникальность: от 40%
Доступность: сразу
2270 ₽
Готовая работа

«СОВЕРШЕНСТВОВАНИЕ СИСТЕМЫ МОТИВАЦИИ ПЕРСОНАЛА» диплом

Уникальность: от 40%
Доступность: сразу
2500 ₽
Готовая работа

Оценка и обучение персонала

Уникальность: от 40%
Доступность: сразу
1900 ₽
Готовая работа

Совершенствование системы профессионального обучения персонала на примере ООО ХКФ банк

Уникальность: от 40%
Доступность: сразу
3500 ₽
Готовая работа

Аттестация персонала как инструмент карьерного роста

Уникальность: от 40%
Доступность: сразу
2000 ₽
Готовая работа

Управление персоналом в системе обеспечения конкурентоспособности организации сферы услуг.

Уникальность: от 40%
Доступность: сразу
2800 ₽
Готовая работа

Совершенствование системы мотивации и стимулирования персонала на примере организации

Уникальность: от 40%
Доступность: сразу
2240 ₽
Готовая работа

Виды конфликтов в современной организации

Уникальность: от 40%
Доступность: сразу
2700 ₽
Готовая работа

Совершенствование использования кадрового потенциала.

Уникальность: от 40%
Доступность: сразу
2800 ₽