Спасибо большое автору, отличная работа!
Подробнее о работе
Гарантия сервиса Автор24
Уникальность не ниже 50%
6. Как осуществляется текущий контроль в организации?
три варианта ответа
Работа в виде теста с тремя вариантами ответа
Тест состоящий из 30 вопросов с ответами.
КЛЮЧ К ТЕСТУ
1. б) харизматической
2. б) планирование
3. б) Управление, направленное на прибыльность
4. а) научность в сочетании с элементами искусства, функциональная специализация в сочетании с универсальностью, оптимальное сочетание централизованного регулирования и самоуправления, целеустремленность, последовательность, непрерывность
5. а) институциональный, управленческий, технический
6. в) с помощью системы обратной связи между руководящей и руководимой системами
7. а) вид управленческой деятельности по обеспечению выполнения определенных задач и достижения целей организации
8. б) отделённый вид управленческой деятельности, который определяет перспективу и будущее состояние организации
9. в) обеспечение условий для самовыражения
10. б) побуждение работников к эффективному выполнению поставленных задач
11. б) авторитарный
12. б) делегирование полномочий
13. б) организационная деятельность руководителя и аппарат его помощников
14. б) социально-психологическая напряженность, порождающая изменение в деятельности организации
15. в) единство и четкость распорядительства, обязанностей и ответственности
16. д) оперативного регулирования
17. в) предпринимательские способности
18. в) возможность влиять на поведение других, оказывая на них влияние, то есть воздействие, изменяющее поведение в нужную для организации сторону и побуждающее более эффективно работать
19. б) конфликтная ситуация
20. а) предмет конфликта
21. б) эмоциональной взаимоподдержки, «семейного» отношения друг к другу
22. в) преобладающая и относительно устойчивая духовная атмосфера, определяющая отношения членов коллектива друг к другу и к труду
23. в) совокупность этических принципов и норм, которыми должна руководствоваться деятельность организаций и их членов в сфере управления и предпринимательства
24. в) совокупность этических принципов и норм, которыми должна руководствоваться деятельность организаций и их членов в сфере управления и предпринимательства
25. а) передача задач и полномочий другому лицу, которое добровольно берет на себя ответственность за их выполнение
26. в) первичные, вторичные, внутренние и внешние
27. г) обеспечение условий для самовыражения
28. б) после, выполнения запланированных работ
29. в) в ходе проведения определенных работ
30. б) регулирования
Не подошла эта работа?
Закажи новую работу, сделанную по твоим требованиям
6. Как осуществляется текущий контроль в организации?
три варианта ответа
Работа в виде теста с тремя вариантами ответа
Тест состоящий из 30 вопросов с ответами.
КЛЮЧ К ТЕСТУ
1. б) харизматической
2. б) планирование
3. б) Управление, направленное на прибыльность
4. а) научность в сочетании с элементами искусства, функциональная специализация в сочетании с универсальностью, оптимальное сочетание централизованного регулирования и самоуправления, целеустремленность, последовательность, непрерывность
5. а) институциональный, управленческий, технический
6. в) с помощью системы обратной связи между руководящей и руководимой системами
7. а) вид управленческой деятельности по обеспечению выполнения определенных задач и достижения целей организации
8. б) отделённый вид управленческой деятельности, который определяет перспективу и будущее состояние организации
9. в) обеспечение условий для самовыражения
10. б) побуждение работников к эффективному выполнению поставленных задач
11. б) авторитарный
12. б) делегирование полномочий
13. б) организационная деятельность руководителя и аппарат его помощников
14. б) социально-психологическая напряженность, порождающая изменение в деятельности организации
15. в) единство и четкость распорядительства, обязанностей и ответственности
16. д) оперативного регулирования
17. в) предпринимательские способности
18. в) возможность влиять на поведение других, оказывая на них влияние, то есть воздействие, изменяющее поведение в нужную для организации сторону и побуждающее более эффективно работать
19. б) конфликтная ситуация
20. а) предмет конфликта
21. б) эмоциональной взаимоподдержки, «семейного» отношения друг к другу
22. в) преобладающая и относительно устойчивая духовная атмосфера, определяющая отношения членов коллектива друг к другу и к труду
23. в) совокупность этических принципов и норм, которыми должна руководствоваться деятельность организаций и их членов в сфере управления и предпринимательства
24. в) совокупность этических принципов и норм, которыми должна руководствоваться деятельность организаций и их членов в сфере управления и предпринимательства
25. а) передача задач и полномочий другому лицу, которое добровольно берет на себя ответственность за их выполнение
26. в) первичные, вторичные, внутренние и внешние
27. г) обеспечение условий для самовыражения
28. б) после, выполнения запланированных работ
29. в) в ходе проведения определенных работ
30. б) регулирования
Купить эту работу vs Заказать новую | ||
---|---|---|
0 раз | Куплено | Выполняется индивидуально |
Не менее 40%
Исполнитель, загружая работу в «Банк готовых работ» подтверждает, что
уровень оригинальности
работы составляет не менее 40%
|
Уникальность | Выполняется индивидуально |
Сразу в личном кабинете | Доступность | Срок 1—4 дня |
200 ₽ | Цена | от 200 ₽ |
Не подошла эта работа?
В нашей базе 9557 Ответов на вопросы — поможем найти подходящую