Отлично выполненная работа. Огромная благодарность автору
Информация о работе
Подробнее о работе
Системный подход в психологии карьеры менеджера и социальная адаптация
- 16 страниц
- 2019 год
- 44 просмотра
- 0 покупок
Гарантия сервиса Автор24
Уникальность не ниже 50%
Фрагменты работ
Для начальных этапов исследования управленческой карьеры характерны: пристальное внимание к ее внешней стороне, к механическим законам перемещения, обобщения на базе статистических данных, разработка в компаниях схем должностного продвижения. Наиболее часто описание карьеры осуществляется с помощью вероятностных моделей должностного роста, которые имеют ряд преимуществ и позволяют выявить особенности реализации карьерных целей в различных организациях и в зависимости от образовательного уровня менеджеров
Целью работы является изучить системный подход в психологии карьеры менеджера и социальную адаптацию.
Введение 3
1. Системный подход в психологии карьеры менеджера 4
2. Социальная адаптация 12
Заключение 15
Список использованных источников 17
Контрольная работа "Системный подход в психологии карьеры менеджера и социальная адаптация" по предмету " Планирование карьеры" была сделана в январе 2019 года для Сибирского института бизнеса и информационных технологий.
Работа была успешно сдана - заказчик претензий не имел....
1. Ишутина, Е.А. Успешная карьера. Максимум пользы из минимума / Е.А. Ишутина. - М.: "НТ ПРЕСС ООО", 2017. - 336 с.
2. Петрушин, В.И. Психология карьеры / В.И. Петрушин. - М.: "Академический проект", 2018. - 207 с.
3. Поляков, В.А. Технология карьеры: практическое руководство / В.А. Поляков. - М.: Дело ЛТД, 2018. - 128 с.
4. Самоукина, Н.В. Психология профессиональной деятельности : учеб. пособие для вузов / Н.В. Самоукина. - 2-е изд. - СПб.: Питер, 2017. - 224 с.
5. Управление персоналом организации./Под ред. А.Я. Кибанова. М.: Высшее образование, 2017.– 545 с.
6. Чумарин, И.Г. Испытательный срок и адаптация с точки зрения кадровой безопасности. // Кадры предприятия. 2018. – №4. – С.58-60
7. Швальбе, Б, Швальбе, Х. Личность, карьера, успех: Пер. с нем. -М.:А\О Издательская группа «Прогресс», 2017. – 544 с.
8. Шейн, Э.Г. Организационная культура и лидерство. СПб.: Изд. дом Питер, 2017..- 320 с.
9. Шекшня, С.В. Управление персоналом современной организации. М.: Бизнес - школа "Интел - Синтез", 2016.– 480 с.
10. Шпаина, В.М. Карьера в менеджменте. // Менеджмент и кадры: психология управления, соционика и социология. 2017.– №1.–– С.21-24
Форма заказа новой работы
Не подошла эта работа?
Закажи новую работу, сделанную по твоим требованиям
