Отлично выполненная работа. Огромная благодарность автору
Информация о работе
Подробнее о работе
Компетенции современного HR-менеджера
- 14 страниц
- 2021 год
- 1 просмотр
- 0 покупок
Гарантия сервиса Автор24
Уникальность не ниже 50%
Фрагменты работ
HR-менеджер по роду своей деятельности является сотрудником, способным заместить руководителя организации. Он должен обладать всеми навыками, необходимыми для развития компании, ее продвижения. Кроме того, именно он способен произвести грамотный анализ организации с целью ее оптимизации в виде объединения должностей, принятия решения выгодных для компании, а не ее сотрудников, и т.д.
Целью данной работы является изучение теоретических основ компетенции современного HR-менеджера и анализ применения стратегию управления на примере ООО «Стройка».
Введение 3
1. Теоретические основы компетенции HR-менеджера 5
2. Анализ эффективности управления HR-менеджером на примере ООО «Стройка» 9
3. Оценка возможности применения стратегии HR-менеджера ООО «Стройка» для других организаций 12
Заключение 14
Список использованных источников 15
Тема: Компетенции современного HR-менеджера
Предмет: Управление человеческими ресурсами (Вариант 3)
Дата изготовления: январь 2021 года.
Учебное заведение: Сибирский институт бизнеса и информационных технологий (СИБИТ).
Работа сделана на примере ООО «Стройка» (г. Новосибирск). Это строительная фирма.
Работа была успешно сдана - заказчик претензий не имел.
Если не можете купить данную работу на этом сайте (такое бывает) или хотите получить дополнительную информацию (например, об оригинальности работы в разных системах проверки), то выберите меня исполнителем этого заказа и мы поговорим в чате....
1. Афанасьева, Л.А. О необходимости разработки рекомендаций по формированию оптимального управленческого механизма, обеспечивающего реализацию стратегических задач организации//Основы экономики, управления и права. -2019. -№4 (16). -С. 112.
2. Вартанян, А. А. Управление командой и организацией в бизнес-среде. -М.: Доброе слово, 2017.-472 с.
3. Диневич, В. А., Роганов, С. В., Якунина Н. И. Показатели и критерии эффективности управления. -М.: Приор, 2017. -220 с.
4. Штатное расписание ООО «Стройка» (ред. от 11.10.2020) [Электрон. ресурс] // Строительные компании России. – URL: https://stroydata.ru, свободный. – Загл. с экран. – (Дата обращения 18.12.2020).
5. Книга кадровых приказов ООО «Стройка» (ред. от 11.10.2020) [Электрон. ресурс] // Строительные компании России. – URL: https://stroydata.ru, свободный. – Загл. с экран. – (Дата обращения 18.12.2020).
Форма заказа новой работы
Не подошла эта работа?
Закажи новую работу, сделанную по твоим требованиям
