ВКР сделана качественно и сдана в срок. Видно, что автор делал по конкретно указанной организии, а не просто взял типовую работу из интернета. На кафедре приняли сразу, работа прошла по всем критериям.
Информация о работе
Подробнее о работе
диплом Управление человеческими ресурсами. диплом Управление персоналом
- 75 страниц
- 2021 год
- 11 просмотров
- 0 покупок
Гарантия сервиса Автор24
Уникальность не ниже 50%
Фрагменты работ
......
Цель работы – сформулировать систему управления персоналом организации «-».
Поставленная цель конкретизируется рядом задач:
Изучить теоретические источники по теме исследования;
Сформировать цели и функции системы управления персонала;
Сформировать нормативно-правовое обеспечение деятельности управления персоналом;
Провести отбор и подбор персонала для «-»
Разработать программу оценки персонала, выбрать наиболее подходящего для компании сотрудника
Разработать мероприятия по адаптации для вновь принятых сотрудников и провести их с участием нового сотрудника.
Выбрать метод обучения в компании «-»(OOO «-»).
....
Введение
1. Организационное и нормативно-правовое обеспечение системы управления персоналом
1.1. Формирование целей и функций системы управления персоналом организации
1.2. Нормативно-правовое обеспечение деятельности по управлению персоналом в «-»
2. Технологии управления
2.1. Подбор персонала
2.2. Отбор персонала
2.3. Оценка при отборе персонала
2.4. Профориентация и адаптация сотрудника
2.5. Обучение персонала
Заключение
Список использованной литературы
Приложение
Для предотвращения снижения высокой оригинальности введение приведено не полностью, а в списке лит-ры отражено только кол-во источников
Цена указана со статусом работы "без претензий", поскольку в 5-6 раз дешевле, если заказывать новую работу.
9 источников
Форма заказа новой работы
Не подошла эта работа?
Закажи новую работу, сделанную по твоим требованиям
